Najnowsze

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique. Duis cursus, mi quis viverra ornare, eros dolor interdum nulla, ut commodo diam libero vitae erat. Aenean faucibus nibh et justo cursus id rutrum lorem imperdiet. Nunc ut sem vitae risus tristique posuere.

Czy warto wdrożyć wellbeing w firmach produkcyjnych?
Zespół SmartLunch

Czy warto wdrożyć wellbeing w firmach produkcyjnych?

Przemysł produkcyjny często charakteryzuje się intensywną pracą fizyczną, narażeniem na stres i hałas oraz monotonnością. To wszystko może prowadzić do zmęczenia, braku motywacji oraz zwiększonego ryzyka wypadków.

Czy docenianie ma moc?
Zespół SmartLunch

Czy docenianie ma moc?

Docenienie i uznanie za dobrze wykonaną pracę to kluczowy element budowania motywacji pracowników oraz pozytywnej atmosfery w miejscu pracy.

Jakich kompetencji będą potrzebować pracownicy fizyczni i umysłowi w przemyśle?
Zespół SmartLunch

Jakich kompetencji będą potrzebować pracownicy fizyczni i umysłowi w przemyśle?

Nasycenie automatyzacją i robotyzacją w przemyśle 4.0 nasila się we wszystkich światowych gospodarkach. To powoduje, że sektor przemysłowy zmniejsza koszty produkcji, a praca staje się dla pracowników lżejsza.

Maksymalny czas zwolnienia lekarskiego w 2025: ile można być na l4?
Zespół SmartLunch

Maksymalny czas zwolnienia lekarskiego w 2025: ile można być na l4?

Jak długo można być na L4 w Polsce? W tym artykule omówimy szczegóły dotyczące obowiązujących limitów oraz co zrobić po ich wyczerpaniu.

System przerywanego czasu pracy – jak działa i kiedy go stosować?
Zespół SmartLunch

System przerywanego czasu pracy – jak działa i kiedy go stosować?

System przerywanego czasu pracy pozwala na jedną przerwę do 5 godzin dziennie, która nie jest wliczana do godzin pracy. Stosuje się go w branżach takich jak gastronomia i logistyka. W artykule przeczytasz, jak on dział i jakie przynosi korzyści.